珠海传媒新媒体运营有限公司招聘公告

因业务发展需求，珠海传媒新媒体运营有限公司现面向社会公开招聘新媒体编辑、文员等岗位人员3-4名。此次招聘岗位为劳务派遣制员工，由本单位与劳务派遣公司签订劳务派遣协议，劳务派遣公司根据我单位需求做工作派遣。
一、岗位职责与要求
岗位一：金湾新媒体编辑（1人）
工作地点：金湾
（一）岗位职责
1.负责对新媒体文字、图片、音视频等素材进行挖掘和编辑，负责微信、视频号等新媒体平台的内容编辑与运营；
2.负责新媒体文案撰写、编审工作；
3.负责专题、活动策划；
4.能够及时发现、挖掘选题，能主动约稿、组稿、整合编辑，使稿件符合新媒体阅读需要；
5.能结合热点，擅长使用多种表现形式，快速策划并生产新媒体创意产品；
6.负责交办的其他任务。
（二）岗位要求
1.年龄35岁以下，条件特别优秀者可适当放宽；
2.具有2年以上（含2年）新媒体从业经历；
3.文笔好，能适应不同风格文本的写作；具有新媒体工作经验，熟悉新媒体运作流程；有一定视频拍摄和剪辑能力；
4.有创新意识、良好的沟通能力和团队协作精神。
岗位二：香洲新媒体编辑（1-2人）
工作地点：香洲
（一）岗位职责
1.负责相关项目微信等新媒体内容的日常采写、编辑、发布工作；2.负责行政公文、会议纪要等内容起草及日常文秘、信息报送工作。
（二）岗位要求
1.本科及以上学历，新闻、中文、新媒体等专业；年龄35岁以下，条件特别优秀者可适当放宽；
2.文笔好，能适应不同风格文本的写作；有一定摄影基础；具有新媒体工作或实习经验，熟悉新媒体运作流程；
3.具有良好的政治素养，较强的政治敏感度及鉴别能力；
4.有创新意识、良好的沟通能力和团队协作精神。
岗位三：文员（1名）
（一）岗位职责
1.负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作；
2.协助上级做好各项事务的安排及执行，以及各类事务性工作；
3.协助开展宣传工作，处理各类新闻稿件、照片资料及管理工作；
4.完成领导安排的其他工作。
（二）岗位要求
1.专科及以上学历，有政府、媒体工作经验者优先；
2.有较好的文字功底，熟练使用办公软件，熟悉公文写作和媒体运营，能按需求制定工作方案；
3.有良好的组织、沟通、协调、管理能力，有较强的责任心及语言表达能力。
二、报名方式：
（一）请将应聘资料以压缩包的形式发送至zhcmxmtyy@sina.com，邮件标题按“姓名+应聘岗位”格式写明。
（二）应提供的应聘资料：
1、身份证；
2、本人学历及学位证书；
3、个人简历；
4、招聘岗位要求的相关资质证明文件；
5、本人近期免冠1寸彩色证件照；
6、相关作品等。
三、报名时间
报名时间截至2022年2月20日18时。联系人：陈小姐，电话： 0756-2639602。
四、相关说明
（一）招聘设有资格审核、笔试、面试、培训、体检等环节，各环节均择优选拔入围人员。应聘者应确保所留联系方式的畅通，因联系方式变更无法接收通知者责任自负，若其中某环节未通过，不再通知。
（二）应聘者应对应聘资料信息的真实性负责，如与事实或招聘条件不符，我单位可在招聘任一环节取消其应聘资格。应聘者三个月内未收到录用通知，视为未通过。
（三）此次招聘岗位均为劳务派遣制员工，由本单位与劳务派遣公司签订劳务派遣协议，劳务派遣公司根据我单位需求做工作派遣。

珠海传媒新媒体运营有限公司
2022年2月14日