近日，珠海市委社会工作部、市住房城乡建设局聚焦货车司机、网约车司机、快递员、网约配送员等新就业群体租房难、租房贵的现实难题，实施新就业群体“暖心安居”行动，首批推出100套“暖心公寓”，以优质房源、优惠租金、优化服务，为城市建设者筑牢安居港湾，推动形成“安居促乐业、乐业助善治”的良性循环。

本次推出的“暖心公寓”房源主要分布在香洲区，以单间、一室一厅等小户型为主，配套完善物业管理，精准匹配新就业群体居住需求。针对该群体流动性强、居住周期灵活的特点，公寓实行1个月起租、多档位灵活租期，并建立房源动态管理机制，规范续租、退租流程，让住房保障更贴合实际生活需要。未来，珠海还将逐步扩大房源覆盖范围，构建市级统筹、各区自筹、全域覆盖的房源保障体系，让更多新就业群体实现“住有所居”。

为确保政策公平高效、惠及最需群体，珠海同步印发《珠海市新就业群体“暖心安居”行动实施方案（试行）》，构建规范透明的配租管理体系。申请对象需满足在珠海新业态领域工作满1年、未享受本市住房保障、无本地不动产及不良信用记录等条件，保障资源精准投向困难群体。创新推行分类申请、条块联动服务模式，货车司机、网约车司机由市交通运输行业党委统一受理，快递员、网约配送员由属地就近办理，实现行业主管与属地管理高效衔接，大幅提升办理便利度。同时简化申报材料、优化审核公示流程，多部门联合复核并全程公开，保障分配公平公正。租金方面，符合条件申请人可享租金九折优惠，切实降低新就业群体生活成本。

此次“暖心安居”行动以住房保障为纽带，创新“保障+激励”机制，将党建引领“两随手三帮忙”工作与住房政策深度融合。对积极参与基层治理、表现突出的新就业群体，实行差异化优先配租，以住房激励激发参与城市共建共治热情，营造“实干受褒奖、奉献有回报”的良好氛围。