6月3日-5日，斗门区总工会组织20名劳动模范、工匠，前往肇庆市砚洲岛广东省职工疗休养基地，开启一场“充电”之旅。斗门区总工会通过这种创新推出的“休养+学习+交流”赋能新模式，既为劳模、工匠和一线职工舒心减压、涵养初心，也为全区产改工作注入源源不断的新动能。

本次疗休养不是单纯的休养，而是一次有温度、有深度、有成长的“赋能之旅”。活动专门搭建了劳模、工匠与青年产业工人面对面、心贴心的交流平台。劳模、工匠围绕技能成才、岗位创新、技术攻关等“干货”话题，倾囊相授。创新工作室领衔人毫无保留地分享一线技术攻关、创新创效的实战经验。

“我扎根一线二十多年，最深的体会是：手艺，是咱们产业工人安身立命的根。”全国五一劳动奖章获得者刘有才的话语朴实却直击人心，“多亏了产改的好政策，现在产业工人成长的平台越来越宽、路子越来越顺。希望年轻工友们沉下心、练硬功，凭真本事活出精彩人生。”

轻松融洽的氛围里，经验在流动，信念在凝聚。这场“休养+学习+交流”的全新尝试，把温暖送到劳模、工匠和一线产业工人心坎上，让大家在放松身心的同时，也拓宽了视野、汲取了力量、点燃了奋斗的激情。

下一步，斗门区总工会将继续聚焦产改重点任务，常态化开展职业技能竞赛、工匠人才培育、职工疗休养等一系列暖心又“赋能”的活动，持续拓宽产业工人成长通道，完善人才培育体系，全力锻造一支有理想、懂技术、敢担当、善创新的高素质产业工人大军，为斗门区高质量发展筑牢坚实的人才支撑。