一个英语专业毕业的人，一头扎进智能制造的硬核赛道，从零开始掌握核心技术，让世界看到中国企业的力量。

他叫孟凡伟，珠海欧森斯传感技术有限公司创始人、董事长。最初，他的职业发展方向与智能制造行业毫无交集。一次偶然参与海外工程的经历，让他看见了更多可能：语言是桥梁，真正的竞争力来自前沿技术。

于是，孟凡伟决定“转型”，重新进修，不断学习，突破自我，投身智能制造与电子信息工程领域。

连续四天守在设备旁，靠“一股劲儿”填补技术空白

2015年，孟凡伟联合一批光学、声学、自动化工程师在珠海成立欧森斯，多年来潜心打磨，在声、光、电三大精密检测领域持续深耕。

在创业初期，孟凡伟就明确了公司定位：不做组装代工，坚持全链路自主研发，把核心技术牢牢掌握在自己手里。

孟凡伟还记得，他刚进入智能制造行业时，接手的第一个项目就极具挑战性，这个项目需要研发一套大型自动化检测设备，用于人脸识别芯片技术测试，需要整合电学、光学、声学、视觉识别、高精度相机与运动控制等复杂技术。

那时是2016年，国内纳米级光电芯片测试设备完全处于技术空白，无成熟方案、无参考经验，设备依赖进口，市场长期被拥有40余年行业积淀的欧洲巨头独占。从客户到团队，所有人都在“摸着石头过河”。

于是，孟凡伟带着团队奔赴位于菲律宾的客户工厂，攻坚这个棘手的项目。整整两个多月，孟凡伟一行人扎根车间做研发调试。他曾连续四天守在设备旁，困了就趴在办公桌上小憩。

设备投产后，难题又接踵而至，团队反复排查调试，逐一攻破量产过程中的各类技术难题。最终，欧森斯自研的国产设备成功稳定投产、交付使用，综合性能创下超越海外同类设备的亮眼成绩。

在菲律宾工厂车间，凌晨三点半，一台电磁炉咕嘟作响，一锅清水挂面，配上一个鸡蛋、一小包榨菜，便是孟凡伟和团队在研发初期的深夜慰藉。一锅锅清水挂面，陪伴他们闯出了一条从零到一、从追赶到超越再到自主创新的路。

“现在回想，就是一股劲儿，一种必须做成的使命感，让我们坚持了下来。”孟凡伟说。

孟凡伟全身心扑在研发一线，却少了许多陪伴家人的时间。他始终记得，自己连日泡在实验室钻研，当他终于走出实验室时，春节过完了，当时咿呀学语的女儿，已经学会扶着墙走路了。

项目的成功更加坚定了孟凡伟深耕声、光、电精密检测领域，坚持自主创新的创业初心。他带领团队持续迭代技术、深耕赛道，夯实企业核心竞争力。

2023年，欧森斯迁址到珠海斗门白蕉科技工业园，落地标准化智造车间，扩充自动化产线产能，扎根斗门长期发展。

“我们每年拿出企业营收10%以上投入研发，坚持自主创新，把知识产权牢牢握在自己手中。”孟凡伟说。如今，欧森斯已实现设备、软件、算法100%自主研发，拥有知识产权104项。

高强度的研发深耕，换来跨越式成长。短短三年，欧森斯实现了从“省级专精特新中小企业”到“国家级专精特新小巨人”，再到“国家专精特新重点小巨人”的“三级跳”。

日常生活中，孟凡伟爱好摄影、喜欢游泳。在欧森斯办公休闲区的文化墙上，挂满了孟凡伟拍摄的世界各地的照片。在员工眼里，他热忱、亲和、务实，是“一个充满热情的人”。孟凡伟认为，员工不只是任务的执行者，而是并肩同行、携手筑梦的伙伴。因此，在公司管理上，他用心打造轻松愉悦、凝心聚力的企业文化氛围。

把智能技术从芯片生产线带到鱼塘

扎根智能制造行业多年，孟凡伟始终认为，智能科技成果不应只服务于工业制造，更要服务民生，用前沿技术实实在在地为百姓造福。

身为珠海市政协委员，他常年深入产业一线调研，敏锐发现珠海水产业的痛点：珠海有着优质的水产养殖资源，白蕉海鲈等特色水产品市场规模稳步攀升、名气渐响，但后端分拣加工模式无法匹配市场份额的增速。

“大部分渔民依靠肉眼分辨大小、人工配重分拣，效率不高、标准不一，容易出现误差，难以适配产业化、标准化、品牌化的发展需求。”孟凡伟看在眼里，急在心里。于是，他带领团队创新技术应用场景，聚焦斗门白蕉海鲈产业，打造“欧森斯人工智能全维动态分选溯源平台”智能分选线，推动工业光学视觉检测技术跨界落地水产行业，助力珠海“百千万工程”提质增效。

过去依赖人工经验、低效易错的分拣配重工序被精准高效的智能识别和自动称重系统替代。无需人工反复比对、加减配重，仅需数秒就能完成精准测算，一气呵成实现水产分选、配重、装箱、铺冰、打包、码垛等全流程自动化作业。这套智能系统还能自动记录每条鱼的来源、重量和品质，建立“身份档案”，从养殖鱼塘到百姓餐桌全程可查、可溯、可监管，让消费者吃得安心、买得放心。

“现在，我们的战场从精密的芯片生产线，拓展到了田间鱼塘，赋能渔业蝶变。”孟凡伟的科创版图不断拓宽，但初心始终滚烫。“领域在变，场景在变，但我那份‘把事做成’的执着，那份朴素的家国情怀，从未改变。”孟凡伟说。

今天，孟凡伟和欧森斯扎根在珠海这片热土上，不断壮大。孟凡伟坦言，他与欧森斯的快速成长，离不开珠海良好的营商环境和相关部门的大力支持，无论是帮助解决人才的家庭难题，还是帮助企业拓展业务，这种全方位、有温度的支持，让他与欧森斯可以心无旁骛地搞创新、谋发展。