新春伊始，珠海城市管理及综合执法部门就针对城市垃圾收集、转运以及公厕等区域的市容环卫情况进行实地测评，并以“红黑榜”的形式予以公开曝光，令人耳目一新的新举措，既是刀口向内的自我监督及反向激励，也为新一年更好提升珠海城市管理精细化水平，开了一个好头。

更好地推进垃圾分类及公共场所环卫工作，这是城市管理的重点之一，关乎城市公共卫生水平，更关乎城市整体文明状况。虽然这些工作的开展，需要职能部门、市民个体、社区及社会各界多方面的合力，但具体执行的责任单位及个人做得如何，会直接影响到相关工作的实效。从这个角度来说，主管部门实地走访测评，针对工作落实情况进行公开曝光，一方面可以进一步明确推进垃圾分类及公厕等公共场所环卫工作的标准及要求，让责任单位及个人加深对于自身职责及任务指标的认知；另一方面是要通过主动的自我监督，刀口向内，让没有达标的团队及责任个体多“红脸”知荣辱，倒逼他们及时高效地进行整改，进而更好督促相关工作的推进。

类似这种“测评红黑榜”的曝光，其实在珠海并不鲜见。平安指数、环卫指数等测评结果的坚持发布，在一定程度上确实起到了反向激励、促整改提实效的作用，但是要让反向激励的效果更好，让整改实效更高，还需要在测评曝光之后，要有持续跟进的措施，形成“测评曝光——跟进整改——回访督查”的闭环式监管链条，确保“测评能曝光、曝光有跟进、跟进看整改、回访见实效”。如此，才能让一轮又一轮的循环监管落到实处，将那些有可能引发市民群众投诉、影响城市形象及文明的城市管理问题，化解在萌芽状态。

知耻后勇，善莫大焉。类似“红黑榜”这样的曝光督促，要形成常态化的发布机制，要让市民群众对于城市管理的各项指标有所了解，明确工作完成的测评标准，进而更好激发大众的监督意识，共同推进城市管理的精细化；要将“红榜”与“黑榜”的奖惩落差进一步拉开，并落到实处，让责任单位及个体深切感受到“干得好不好”与自身业绩的深度关联；对于登上“黑榜”的问题及项目，要有明确的整改期限等要求，对于那些没有及时整改或者多次曝光没有改善的，要有清晰的惩处标准及机制……

说到底，曝光不是目的，关键是要通过有效手段，更好提升珠海城市管理水平。我们相信，随着更多更精细更有针对性举措的推出和完善，珠海城市管理的精细化水平将更上新台阶，珠海的城市形象将得到更好维护，珠海城市的文明底色也将更加闪亮。