11月22日，随着欧美同学会第四届“双创”大赛新一代信息技术产业赛区（广东珠海）在珠海高新区圆满收官，一场跨越时空的“归”潮正精准汇入这片发展热土。 （《珠海特区报》11月24日02版）

双向奔赴激荡创新“春潮” 

当博士占比超50%、专利持有率超70%的“硬核”项目带着明确落地意向纷至沓来，珠海高新区展现的吸引力已超越传统招商层面，折射出区域竞争逻辑的深刻演变——从“政策引才”转向“生态聚才”。珠海不仅推出优惠政策，而且搭建精准对接平台，让海归人才与本土产业直接对话。引磁创新的无人机项目与南方海洋实验室一拍即合，谱析光晶的碳化硅功率系统找到扩产承载地，铂法生物的外泌体药物递送体系瞄准弥补产业链上游短板。这种“让项目找场景、让技术找市场”的办赛思路，标志着城市正从人才竞争者转变为创新生态的架构师。

这种吸引力的根基在于历史基因与当代实践的同频共振。从容闳故乡的百年留学文脉，到打造珠西科学城核心区的雄心，珠海对“智力回流”始终怀有特殊情感认同。当深圳市中科光芯半导体科技有限公司董事长郑君雄博士引用容闳“以西方之学术，灌输于中国”时，历史与当下完成跨越百年对话。广东省打造千亿级光芯片产业集群的战略布局、大湾区科技创新策源地的区域定位，更为这种归属感提供了坚实产业锚点。

这批“硬核”项目的共性特征——高专利门槛、明确产业化路径、清晰落地时间表，揭示了人才竞争的关键变量。中科光芯的3.2T CPO光引擎芯片志在“换道超车”，引磁创新的无人机载重近300公斤，铂法生物突破药物递送世界性难题。这些项目已完成从实验室到市场的跨越，需要的是能承接规模化扩张的优质土壤。珠海的价值，正在于提供这种“即插即用”的产业承载力。

“双向奔赴”重塑了人才与区域发展的关系模式。过去是“人才追随产业”的单向逻辑，如今顶尖人才本身就是产业链的“关键拼图”。铂法生物若能落地，不仅增加一家药企，更是为珠海生物医药产业集群嵌入上游核心技术环节，产生“一子落而满盘活”的链式效应。这种以人才项目补链、强链、延链的思维，标志着区域发展从规模扩张转向精准突破。

在高质量发展阶段，核心竞争力在于构建让创新种子自然生长的“热带雨林”——有历史文化的温度、产业生态的厚度、政策服务的精度、战略眼光的高度。当城市发展的“强磁场”与人才创业的“芯动力”形成共振，产生的化学效应远超任何单项政策刺激。

从留美幼童的“开眼看世界”到今日海归的“聚智创未来”，珠海见证的不仅是历史回响，更是中国创新发展的深刻变迁。当“双向奔赴”成为常态，“硬核”项目批量落地，我们看到的是区域高质量发展最动人的图景：人才因城市而聚，城市因人才而兴，彼此成就，共同成长。

以“归”为桥，
让创新与热土共生长 

过去，人们常将人才流动视为单向的“孔雀东南飞”，如今，这种格局正在被打破。珠海高新区之所以能吸引一批博士占比超50%、专利持有率超70%的高精尖项目主动对接，靠的不是一时政策红利，而是长期营造的产业生态、文化认同与制度诚意。从留美幼童容闳的“开眼看世界”，到今日海归博士郑君雄的“聚智创未来”，珠海不仅延续了百年留学报国的精神血脉，更将其转化为现代科创体系的内生动力。这种历史纵深与现实张力的结合，使人才选择不再只是“逐利而居”，而是“择土而栖”。

尤为可贵的是，这些项目并非简单“搬家”，而是带着明确的产业链协同意图而来。无论是“无人机+海洋”的跨界融合，还是外泌体药物递送体系与本地生物医药企业的上下游联动，都体现出一种理性而务实的落地逻辑——创新不是孤岛，必须嵌入区域产业肌理才能释放最大价值。珠海高新区深谙此道，既提供高效政务服务与宜居环境，更注重搭建技术对接、市场拓展、资本赋能的全链条平台，让海归团队既能“留得住”，更能“干得好”。

更进一步看，这场“双向奔赴”的深层意义，在于它重新定义了区域竞争的核心要素。在传统招商引资模式日渐乏力的今天，真正能留住顶尖人才的，已不再是土地、税收等初级要素，而是能否提供一个让创新成果快速转化、技术理想得以实现的“场景实验室”。珠海瞄准人工智能、光子芯片、第三代半导体、精准医疗等前沿赛道，正是以未来产业为牵引，构建起“技术-产业-市场”闭环，从而形成对全球智力资源的强大吸附力。

当一座城市既能回望历史荣光，又能拥抱未来变量；既能提供干事创业的舞台，又能安放家国情怀的理想，自然会成为天下英才的心之所向。珠海的探索启示我们：高质量发展的密码，就藏在创新与热土彼此成就的共生关系之中。